Handwerk & Fertigung
Starke Aufträge & Mitarbeiter für Ihren Betrieb
Evidenzbasiert und hundertfach erprobt
Damit Sie unabhängig werden von Empfehlungen
So können Sie profitabel wachsen und haben ab sofort mehr Zeit für die wichtigen Dinge
Über die Treuberg GmbH
Mehr als 700 Unternehmen betreut
+40 Mitarbeiter
Jahrelange Erfahrung
Evidenzbasierte Strategien, die wirklich funktionieren
Herausforderungen in der Handwerks- und Industriebranche
Mangelnde Fachkräfte
Schwierigkeit, qualifizierte Produktberater und andere Fachkräfte u.a. für Logistik, Vertrieb und Einkauf zu finden.
Sinkende Kaufkraft
Starker Wettbewerb und der Direktvertrieb der Industrie erhöhen den Druck auf klassische Großhändler. Das führt zu Preiskämpfen und sinkenden Margen.
Ständig neue gesetzliche Anforderungen
Vorschriften ändern sich laufend – ob national oder auf EU-Ebene, im Zollrecht, bei Produktkennzeichnung oder Nachhaltigkeitsverordnungen. Für Großhändler bedeutet das hohen Anpassungsdruck und Rechtsunsicherheit.
Beratungsintensive Produkte
Kunden benötigen detaillierte Informationen, Beratung und oft individuelle Lösungen, was den Verkaufsprozess verlängert und höhere Anforderungen an Vertrieb und Schulung stellt.
Unsere evidenzbasierten und wissenschaftlich erprobten Systeme
Digitaler Vertriebsmitarbeiter
Vertrieb 4.0
EWB Sourcing
GAP System
Mit unserem GAP System, das die größten IT Unternehmen Deutschlands nutzen, sorgen wir dafür, dass Kunden automatisch auf Sie zukommen und einen hohen Bedarf an Ihrer Dienstleistung verspüren.
Unsere Methoden im Vergleich
01
Auftrags-
gewinnung
Andere Methoden für mehr Aufträge und Umsatz
Social Media & Marketing
Hoher Streuverlust, kein direkter Vertrieb, kaum messbarer Erfolg
SEO & Website
Auch die beste SEO bringt wenig, wenn der Vertrieb nicht greift.
Empfehlungen & Netzwerk
Ist nicht steuerbar. Wenn niemand empfiehlt, kommt auch nichts rein.
Teilnahme an Ausschreibungen
Hoher Aufwand, niedrige Abschlussquote, vor allem ohne gezielte Vorbereitung.
Sofort profitabler werden
Durch direktes Ausschöpfen bestehender Potenziale
Strukturiertes Vertriebssystem
Kein blindes Social Media oder Marketing, sondern messbare KPI für echtes Umsatzwachstum
Wenig Aufwand
Das System lässt sich problemlos und ohne viel Aufwand in das Tagesgeschäft integrieren
Wissenschaftlich fundiert
Eigene Methodik – datenbasiert, praxiserprobt und strategisch wirksam
Unabhängigkeit von externen Dienstleistern
Sie behalten die volle Kontrolle über Ihren Recruiting-Prozess, ohne viel Aufwand damit zu haben
Stellen werden schneller besetzt
Durch EWB-Sourcing verkürzt sich Ihre Time-to-Hire erheblich
Mitarbeiter bleiben langfristig
Sie stellen nur Kandidaten mit echtem Interesse an Ihrem Unternehmen ein
Drastisch günstiger
Sie sparen bis zu 70 % im Vergleich zu klassischen Rekrutierungsmaßnahmen
Andere Methoden zur Mitarbeitergewinnung
Social Media
Teuer, funktioniert oft nicht, Sie machen sich abhängig
Stellenbörsen
Unqualifizierte Kandidaten, häufig ohne Erfolg, hoher Zeitaufwand
Headhunter
Sehr teuer, Mitarbeiter bleiben nicht langfristig, Sie machen sich abhängig
Empfehlungen & Netzwerk
Nicht planbar
02
Mitarbeiter-
gewinnung
Diese Ergebnisse erzielen Treuberg-Kunden
Heike Schneider – de Jong
Metec GmbH
www.metec-hof.de
Probleme
Heike Schneider – de Jong konnte vor der Zusammenarbeit nur selten Anfragen außerhalb des eigenen Netzwerks online gewinnen. Ziel war einen konstanten Fluss von den richtigen Anfragen.
Ergebnisse
In der Zusammenarbeit haben wir das Unternehmen online attraktiv dargestellt und dafür gesorgt, dass die richtigen Kunden auf das Unternehmen aufmerksam wurden. Dadurch konnte unsere Kundin innerhalb weniger Monate mehrere Aufträge im Bereich von 30-40.000€ gewinnen.
Nico Schmitt
Fliesenleger Schmitt
www.fliesenschmidt-kiel.de
Probleme
Nico Schmitt hat vor der Zusammenarbeit ausschließlich von Empfehlungen und dem eigenen Netzwerk gelegt. Dadurch konnte er nicht stabil wachsen und seine Umsätze steigern.
Ergebnisse
Wir haben es geschafft, durch die richtige Ansprache mehr Anfragen von kaufbereiten Kunden zu gewinnen und innerhalb von nur 6 Monaten einen zusätzlichen Umsatz von 270.000€ zu erreichen.
Thomas Karbsch
BBK Bauberatung
www.bbk-bauberatung.de
Probleme
Zu wenige Anfragen von wirklich lukrativen Kunden aus der Region und zu wenige Anfragen von Großunternehmen & zahlungskräftigen Privatkunden.
Ergebnisse
Wir haben es in der Zusammenarbeit mit der BBK Bauberatung geschafft, 6-stellige Neuumsätze zu machen und mehr Anfragen zu gewinnen, als sie abarbeiten können.
Carl Bradbury
Malermeister Bradbury
www.bradbury.de
Probleme
Vor der Zusammenarbeit hat Malermeister Bradbury überwiegend Anfragen von Privatkunden erhalten. Ziel war es, größere Aufträge zu gewinnen und eine dauerhafte Planbarkeit & Auslastung sicherzustellen
Ergebnisse
In der Zusammenarbeit haben wir es innerhalb von nur 12 Monaten geschafft, 340.000€ Mehrumsatz zu erzielen. Unser Kunde kann jetzt wieder stabil wachsen.
Thomas Koltes
Metallbau Koltes
www.metallbau-koltes.de
Probleme
Thomas Koltes von Metallbau Koltes konnte vor der Zusammenarbeit nur wenige Aufträge gewinnen. Die meisten Kunden wurden nur über Empfehlungen & Netzwerk auf ihn aufmerksam.
Ergebnisse
In der Zusammenarbeit haben wir seine Außenwirkung gestärkt und gezielt die richtigen Kunden angesprochen. Dadurch konnte Metallbau Koltes mehrere Anfragen im 5-stelligen Bereich gewinnen.
Weitere Kundenstimmen
Mehr Fokus auf das Wesentliche
Technik & Vertrieb vereint
Erfolg durch bessere Kundenansprache
Zuverlässigkeit, Vertrauen, Ergebnisse
„Die Zusammenarbeit mit Treuberg war einfach und unkompliziert. Termine, die mir genannt wurden, sind eingehalten worden. Die Qualität ist erste Klasse. Super freundlich und kundenwunschorientiert. Vielen Dank für die tolle Zusammenarbeit“
Technik & Vertrieb vereint
Unkompliziert & Ergebnisorientiert
